Kültür, Sanat ve Sosyal İşler Müdürlüğü
Çalışma Yönetmeliği: Kuruluş, görev, yetki ve sorumluluklar ile çalışma usul ve esasları.
Simge ATALIK
KÜLTÜR, SANAT VE SOSYAL İŞLER MÜDÜR VEKİLİ
KÜLTÜR, SANAT VE SOSYAL İŞLER MÜDÜRLÜĞÜ GÖREV VE ÇALIŞMA YÖNETMELİĞİ
AMAÇ:
MADDE 1: Bu yönetmeliğin amacı Kültür ve Sosyal İşler Müdürlüğü’nün görev alanını, sorumluluk ve yetkilerini, görevlerin yerine getirilişi ve yetkilerin kullanımında başvurulacak yöntemleri belirlemektir.
KAPSAM:
MADDE 2: Bu yönetmelik, Hayrabolu Belediye Başkanlığı Kültür ve Sosyal İşler Müdürlüğünün çalışma usul ve esaslarını kapsar.
HUKUKİ DAYANAK:
MADDE 3: Kültür ve Sosyal İşler Müdürlüğü, 657 sayılı Devlet Memurları Kanunu, 4857 sayılı İş Kanunu, 5393 sayılı Belediye kanunu ve diğer ilgili mevzuatın verdiği yetkilerle hizmetlerini yürütmektedir.
TANIMLAR:
MADDE 4: Bu yönetmeliğin uygulanmasında;
a) Belediye : Hayrabolu Belediyesini,
b) Başkanlık : Hayrabolu Belediye Başkanlığını,
c) Müdürlük : Kültür ve Sosyal İşler Müdürlüğünü,
ç) Müdür : Kültür ve Sosyal İşler Müdürünü,
d) Personel : Kültür ve Sosyal İşler Müdürlüğüne bağlı çalışanların tümünü ifade eder.
KURULUŞ:
MADDE 5: Kültür ve Sosyal İşler Müdürlüğü 5393 sayılı Belediye Kanununun 48'inci ve 22.02.2007 tarihli, 26442 sayılı Resmi Gazetede yayımlanarak yürürlüğe giren "Belediye ve Bağlı Kuruluşları İle Mahalli İdare Birlikleri Norm Kadro İlke ve Standartlarına Dair Yönetmelik" hükümlerine dayanarak Hayrabolu Belediye Meclisinin 02.05.2014 tarih ve 54 sayılı kararı gereğince kurulmuştur.
TEŞKİLAT:
MADDE 6:
a) Kültür ve Sosyal İşler Müdürlüğü’nün personel yapısı Müdür, Şef, Memur, İşçi ve Sözleşmeli Personelden oluşmaktadır.
b) Kültür ve Sosyal İşler Müdürü’nün vazife ve sorumluluğunda, kendisine doğrudan bağlı; İdari ve Mali İşler Birimi, Kültür Sanat ve Spor Hizmetleri Birimi, Etkinlik ve Organizasyon Hizmetleri Birimi, Sosyal Hizmetler Birimi ve Eğitim (Kültür Akademi) Biriminden oluşturulmuştur.
MÜDÜRLÜĞÜN GÖREVLERİ:
MADDE 7: Kültür ve Sosyal İşler Müdürlüğünün görevleri;
- İlçe bütününe hizmet verecek kültürel, sanatsal, eğitsel, sportif ve sosyal faaliyetler düzenlemek,
- Tarihi, Kültürel mekan ve yerlere geziler düzenlemek,
- Eğitim kurumları ile işbirliği yapmak, seminer ve konferanslar düzenlemek,
- Yurt içi ve dışı sivil toplum kuruluşları ile ortak etkinlikler gerçekleştirmek,
- Bireysel ve toplumsal gelişmeyi güçlendirici faaliyetlere destek vermek,
- Halkı bilinçlendirici ve kişisel gelişime yönelik faaliyetler düzenlemek,
- Mesleki ilerleme ve el becerilerine yönelik çalışmalar sağlamak,
- Kardeş şehir uygulamaları ile ilgili iş ve işlemleri yürütmek,
- Stratejik plan ve performans programı hazırlamak,
- Müzik, resim, heykel gibi sanat dallarını geniş kesimlere yaymak,
- Şenlik, festival, tiyatro ve konser organizasyonları yapmak,
- İhtiyaç sahibi vatandaşlara ayni ve nakdi yardımlarda bulunmak,
- Toplu nikah ve sünnet törenleri düzenlemek,
- Amatör spor kulüplerine destek vermek...
- *(Tüm 38 madde yönetmelik aslına uygun olarak icra edilmektedir)*
MÜDÜRÜN YETKİ VE SORUMLULUĞU:
MADDE 8: Kültür ve Sosyal İşler Müdürü; Belediye Başkanı ve bağlı olduğu Başkan Yardımcısına karşı sorumlu olup; Müdürlük görevlerinin mevzuata uygun, ekonomik ve verimli yürütülmesini sağlamak, harcama yetkilisi ve disiplin amiri sıfatıyla gerekli işlemleri yürütmekle görevlidir.
BİRİM SORUMLULARI:
MADDE 9: Birim Sorumluları, kendilerine bağlanan işlerin mevzuata uygun yürütülmesinden Müdüre karşı sorumludur.
İdari ve Mali İşler Birimi (Madde 10)
Yazışmalar, personel özlük işleri, bütçe hazırlığı ve ihale mevzuatı işlemlerini yürütür.
Kültür, Sanat ve Spor Hizmetleri Birimi (Madde 11)
Sergi, koro, festival, spor okulları ve uluslararası ilişkilerin koordinasyonunu sağlar.
Etkinlik ve Organizasyon Hizmetleri Birimi (Madde 12)
Açılışlar, özel gün kutlamaları, açık alan etkinlikleri ve duyuru faaliyetlerini yönetir.
Sosyal Hizmetler Birimi (Madde 13)
İhtiyaç sahibi vatandaşlara yardım, eğitim desteği ve sosyal yardım projelerini yürütür.
Eğitim (Kültür Akademi) Birimi (Madde 14)
Meslek edindirme kursları, el sanatları eğitimleri ve atölye çalışmalarını organize eder.
Yürürlük (MADDE 15): Bu Yönetmelik Belediye Meclisince kabul edilip yayımlandıktan sonra yürürlüğe girer.
Yürütme (MADDE 16): Bu Yönetmelik hükümlerini Hayrabolu Belediye Başkanı yürütür.